Professionell utveckling 

enskilt eller i grupp


Alla tjänster skräddarsys utifrån era behov. Om ni finner det svårt att avgöra vilken slags insats ni är i behov av så välkomnar jag er att boka ett orienterande möte där vi ser över er situation som utmynnar i ett förslag på adekvata insatser. Om det inte är handledning eller organisationsutveckling ni har behov av så har jag också andra strängar på min lyra. Hör av dig och berätta vad ni behöver.
Kontakt

Handledning

Professionshandledning för enskilda yrkespersoner eller arbetsgrupper är en slags stöd- och inlärningssituation där teori och praktik kopplas ihop. Syftet är att utveckla deltagarnas professionalitet och säkerhet i yrkesrollen.

Deltagarna får stöd av handledaren och varandra i processen mot utveckling av professionaliteten, personlig utveckling, kvalitet och effektivitet i arbetet - både på kort och lång sikt. Handledaren möjliggör ett strukturerat och professionellt samtal för reflektion, omprövning, bearbetning och utveckling av deltagarnas kunskaper, egna erfarenheter och förhållningssätt.

Handledningen kan utföras som processhandledning då huvudfokus ligger på arbetsgruppens grupprocess eller i form av ärendehandledning då huvudfokus ligger på klienter/kunder. Med fördel kombineras dessa fokusområden. Mitt handledarskap vilar på systemteoretisk grund men också ett salutogent perspektiv med mycket med lösningsfokus i handledningen. Etik och normkritik är alltid centrala delar i allt arbete som jag utför. Jag följer de etiska riktlinjer som är antagna av Svensk handledarförening i socialt arbete. Om deltagarna vill så jobbar vi med kreativa metoder som rollspel, övningar, bild, musik m.m. Mycket fokus läggs på att handledningen ska följa ett bekvämt tempo, vara lagom utmanande och tydliggörande kring vad behoven är. Vi utvärderar kontinuerlig så att vi vet att vi gör det vi ska. Handledningen kan ske enskilt eller i grupp. Det kan vara en befintlig arbetsgrupp eller en grupp av samma yrkeskategorier från olika arbetsplatser.

Organisationsutveckling

Som organisationskonsult kan jag hjälpa hela eller delar av er verksamhet med kartläggning och åtgärder för utveckling av verksamhetens organisering av arbetet. Målet är produktiva, hälsofrämjande och hållbara lösningar och arbetssätt.

Eftersom alla organisationer ser olika ut och befinner sig i olika stadier så skräddarsys uppdragen efter behov. Kanske kommer man fram till att uppdragsbeskrivningar behöver ses över och roller och mandat förtydligas? Om det förekommer mobbning och konflikter kan konsulten antingen gå in och hantera dessa eller utbilda och handleda ledningen i att hantera dessa. Skapa mentorsprogram för nyanställda, jobba med värdegrundsfrågor, coachning, teambuilding, skapa struktur för möten, skapa system för att arbeta mer systematiskt inom alla eller vissa områden, insatser för att förebygga konflikter, diskriminering och ohälsa kan vara andra områden som man kan samarbeta kring.

Priser

Eftersom alla uppdrag skräddarsys så finns det inte några fasta priser utan arvodet baseras utifrån en starttaxa. Rabatt ges vid större bokningar och för t.ex. ideella föreningar med ansträngd ekonomi.
Boka

Pris per timme exkl. moms
Enskilda samtal
1000,00 SEK
Gruppsamtal
1700,00 SEK
Orienterade samtal
500,00 SEK



Andra strängar på min lyra

Ett urval av ytterligare kunskapsområden och tjänster jag erbjuder

Samverkan och nätverksarbete

SIP-möten

Bokcirklar för professionell utveckling

För skolor: Skolsocial utredning, konsultation vid komplexa ärenden

Skolkurator

Hälso- och sjukvårdskurator

Nidoterapi

Coaching

 Psykiatri

NPF

Varmt välkommen att höra av dig och berätta vad du behöver

 Kontakt